अमेरिका कदाचित डन्किनवर चालवेल, पण जे लोक डंकिन यांना चालू ठेवतात त्यांचे काय?
आपण त्यांना त्यांच्या स्वाक्षरी व्हिझर आणि त्यांच्या मुख्य तपकिरी एप्रनद्वारे ओळखता: अमेरिकेच्या आवडत्या कॉफी-डोनट घरामागील लोक, जे आपल्या परिपूर्ण आहेत कूलट्टा आणि रोज डोनट कॉम्बोज डोल आउट करा. डन्किनची कार्यबल शक्तीशाली आहे - आणि या उन्हाळ्यापर्यंत, तो विस्तारत आहे . गेल्या वर्षी 25,000 नवीन नोकर्‍या उघडल्या आणि बर्‍याच अमेरिकन लोकांचा (साथीचा रोग) सर्व देशभर (किंवा खंडभर) असलेला पूर्वीच्या नोकरीपासून दूर झाला. डंकिन डोनट्स पूर्वीपेक्षा अधिक प्रवेश करण्यायोग्य करिअर पर्याय आहे. असा अंदाज आहे की, जगभरात 270,000 लोकांना ब्रँडकडून पेचेक्स मिळतात - एका क्षणी, मॅडोना एक होता त्यांना. पण तिथे काम करणे नेमके काय आहे?
टॅको बेल / पिझ्झा झोपडी
डन्किनच्या अस्सल कर्मचा-याच्या अनुभवाच्या शोधात आम्ही कर्मचार्‍यांच्या हँडबुक, रेडडिटच्या खोलवर खोलवर बुडवले आणि हायस्कूल आणि कॉलेज दरम्यान उन्हाळ्याच्या ओहियोच्या परमा येथील डन्किन डोनट्स येथे काम करणार्‍या माजी कर्मचारी कॅरोलिन हॉफमनशी बोललो. (अन्न क्षेत्रातील सेवेतील हा हॉफमनचा पहिला आणि शेवटचा अनुभव असेल.) व्हिसर आणि अ‍ॅप्रॉनच्या पलीकडे पाहता आम्ही हे कामगार जे राष्ट्रीय साखळीवर स्वाक्षरी करतो त्यांच्यासाठी नेमके काय साइन इन करत आहेत हे आमच्या लक्षात आले. काही नियम? खूप विचित्र
आपल्याकडे अ‍ॅक्रेलिक नखे असू शकत नाहीत आणि केवळ काही नेल पॉलिश रंगांना परवानगी आहे
ब्लूमबर्ग / गेटी प्रतिमा डन्किन येथे तुमचे वीस सेंट बदलून दाखवणा person्या व्यक्तीची बोटांची नखे कधी तपासली आहेत का? आम्ही एकतर नाही. परंतु, जर तुम्ही पहाल तर तुम्हाला कदाचित हे नेहमीच ठाऊक असेल. डन्किन यांनी आपल्या हँडबुकमध्ये एक अँटी फॅन्सी-नेल पॉलिसी दिली आहे - जी, तसे, आपण हे करू शकता ऑनलाईन ची प्रत घ्या आपल्याला कधी हलके वाचनाची आवश्यकता असल्यास.
अधिक कठोर होण्यापूर्वी, बोटाची नखे 'देखभाल आणि स्वच्छ, घाण किंवा मोडतोड मुक्त' ठेवणे आवश्यक आहे. (अहो, या सर्व साथीच्या जगात आपण सर्व पूर्वीच्यापेक्षा स्वच्छ हातांची अधिक प्रशंसा करतो.) हँडबुक पुढे असे लिहिले आहे: 'नेल पॉलिश फक्त नैसर्गिक रंगांपुरती मर्यादित आहे आणि बोटाच्या टोकापासून लांब' असू शकत नाही. ' . कृत्रिम नखे, नेल मोहिनी किंवा डिकल्स यांना परवानगी नाही. '
एक रेडडीट वापरकर्त्याने पुष्टी केली त्या अ‍ॅक्रेलिक्स इतरत्र कल्पित असतानाही डन्किनवर इतके ठाम नसतात. 'नाही ryक्रेलिक, पॉलिश नाही. 'मॅनेजरने मुलगीला अ‍ॅक्रेलिक न काढल्यामुळे काढून टाकले आणि तिला 5 दिवसांप्रमाणेच दिले,' रेडडिट कमेन्टरने सांगितले. हा नियम किती कठोरपणे अंमलात आला आहे त्याविषयीच्या ठिकाणी काही विसंगती असल्याचे दिसून येत असले तरी ते हँडबुकमध्ये आहे ही गोष्ट विचित्र वाटत नाही.
दागिने, मेकअप आणि टॅटू यावर कडक नियम आहेत
डन्किनच्या अँटी licक्रेलिक स्टॅन्सचा अर्थ असू शकतो - अंड्याच्या सँडविचमध्ये पॉलिशची एक चिपकवणं एक भयानक विचार आहे - कॉफी चेनमध्ये दागदागिने, मेकअप आणि टॅटूसंदर्भातही स्पष्टपणे नियम नाहीत. हँडबुकमध्ये असे नमूद केले आहे की टॅटू झाकणे आवश्यक आहे. डन्किननेच स्किनफोची यादी बनविली नाही म्हणून थोडीशी उत्तेजित वाटते सर्वाधिक टॅटू-अनुकूल नियोक्ते , पण ते देखील साजरा राष्ट्रीय टॅटू दा y मागील उन्हाळ्यात त्यांच्या स्वतःच्या तात्पुरत्या शाईच्या ओढीने.
तर मॅन्युअलमधील त्या लाइनला अद्ययावत करण्याची आवश्यकता असू शकेल. पण जस खरंच कर्मचार्‍यांनी पडताळणी केली आहे , दागदागिने आणि मेकअपवर अधिकृत कंपनीची धोरणे अधिक जोरदारपणे चिकटविली जातात: ती 'प्रति कान दोन (२) पेक्षा जास्त न घालता मर्यादित आहेत' आणि हुप्सला प्रतिबंधित आहे, जे फक्त प्रश्न विचारते, डंकिन यांना 'हे म्हणणे माहित आहे का? हुप्स बद्दल?
'हार शर्ट्सखाली घालायलाच हवी,' हे पुस्तक बाह्यरेखावर पुढे जात आहे. 'घड्याळे आणि प्रत्येक हातात एक रिंग घातली जाऊ शकते. पाळी सुरू करण्यापूर्वी बांगड्या काढून टाकल्या पाहिजेत. शिफ्ट सुरू होण्यापूर्वी चेहर्‍याचे दागिने व जीभातील अंगठी काढून टाकणे आवश्यक आहे. '
आपल्याला असे वाटते की हास्यास्पद मार्गावर आहे, त्यांच्या मेकअप पॉलिसी आपल्याला काठावर आणतील. डंकिनच्या कर्मचार्‍यांना स्पष्टपणे 'जास्त मेकअप' घालण्याची परवानगी नाही, ज्याला नंतर 'डार्क आईलाइनर आणि चमकदार रंगाचे आयशॅडो' म्हणून निर्दिष्ट केले आहे. आम्हाला आपल्याबद्दल माहित नाही, परंतु रोजच्या डंक्ससह थोडेसे रंग-पॉप पापणीच्या प्रेरणेने आम्हाला त्रास होत नाही!
आपल्याला जीन्स किंवा खाकी घालावे लागेल (काळी जीन्स नाही!)
तर, हो, फक्त कोणत्याही कामाच्या ठिकाणी ड्रेस कोड असतो. आणि जसे आपण स्थापित केले आहे, डन्किनची अनेक प्रकारे विचित्रपणे विशिष्टता आहे. परंतु येथे थोडा विचित्र येतो.
डफकिनचा देखावा एका कुरकुरीत पांढर्‍या पोलोपासून सुरू होतो - जो हॉफमॅन आणि इतर बर्‍याच कर्मचार्‍यांनी साक्षांकित केला आहे खूप गलिच्छ हॉफमन आठवते: 'जेव्हा मी घरी आलो तेव्हा माझी आई मला गॅरेजमध्ये कपडे बदलत असत. कॉफीचे डाग सहज काढले जात नाहीत, परंतु गंधही नाही.
तो पांढरा पोलो तपकिरी अ‍ॅप्रॉनच्या खाली स्तरित आहे आणि व्हिसरसह अव्वल आहे आणि, आजकाल, अ अनिवार्य मुखवटा (आहेत ब्रँडेड पर्याय , अर्थातच). हा सर्व प्रामाणिकपणाचा भाग आहे. पण तळाशी काय परिधान करावे? डंकिन 'एकतर खाकी किंवा जीन्सची मागणी करतो, ज्यावर असे जोर देण्यात आले आहे की काळ्या जीन्सवर साखळदंड सुसंगत वाटेल. एक म्हणून खरंच सभासदांनी ठेवले : 'ब्लू जीन्स फक्त.'
येथे काय चालले आहे? हे आहे की काळा तपकिरी अ‍ॅप्रॉनसह संघर्ष करेल? तसे असल्यास, विचित्र नियमांसाठी वजा 10, परंतु फॅशन अर्थाने 20.
सॉक्स नेहमीच परिधान केले पाहिजेत
या नियमांमुळे आम्हाला हसू आलं. मध्ये 'सॉक्स: नेहमीच परिधान केले पाहिजे' याबद्दल काहीतरी कर्मचारी पुस्तिका फक्त आनंददायक आणि विचित्र वाटते. कॉफी आणि डोनट चेन त्यांच्या 'आरोग्य आणि स्वच्छताविषयक धोरणे' या डिक्रीचे कारण असल्याचे नमूद करतात, ज्यासाठी आम्हाला एक केस बनताना दिसू शकतो. एक द्रुत गूगल सर्च 'सॉक्स घातल्यापेक्षा जास्त सॅनिटरी घालतात?' मोजे कसे असतात याबद्दल लेखांची महत्त्वपूर्ण पृष्ठे बदलते ओलावा शोषून घ्या , पाहिजे कदाचित दररोज बदलले जावे , आणि ते परिधान कसे केले हे खरोखर असू शकते तुमच्या आरोग्यासाठी वाईट . आरोग्याच्या क्षेत्रात सॉक्स इतका चर्चेचा विषय होता हे माहित नव्हते? तू एकटा नाही आहेस.
परंतु डनकिन 'कदाचित एकतर सॅनिटरी सॉक्स विषयात इतका परिपूर्ण नाही. जेव्हा आम्ही हॉफमनला तिला हा नियम आठवतोय का असे विचारले तेव्हा ती म्हणाली की कदाचित इतर कोणत्याही गोष्टीपेक्षा जोडाच्या आवश्यकतेसह या गोष्टींचा संबंध आहे. ती म्हणाली, 'शूज खूप विचित्र होते,' कदाचित ते बरोबर होते. '
आपल्याला 'खूप विचित्र' शूजची जोडी खरेदी करणे आवश्यक आहे
डन्किनच्या कामगारांना घालण्यासाठी आवश्यक शूज संदेश मंडळाची चर्चा आहेत. त्यानुसार हँडबुक , ते काळा, रबर-सॉलेड आणि टू-टू असणे आवश्यक आहे. ते 'पॉलिश किंवा ब्रश क्लीन' देखील असले पाहिजेत.
'कृपया नॉन-स्लिप शूज घाला' एक रेडिट वापरकर्त्याने नवीन डन्किनचा भाड्याने दिला. 'बर्फ आणि पाणी आणि झाकण आणि रागाचा झटका कागद आणि पिशव्या तुमचे एक ** न मारतील.' रेडडिटरने शू पॉलिशिंगच्या आदेशाबद्दल काहीही नमूद केले नाही, म्हणून त्या नवीन डन्किन भाड्याने देण्याचे काम केले.
हॉफमन आठवते की जेव्हा तिने सुरुवात केली तेव्हा तिच्या मॅनेजरने तिला एक फ्लायर दिले ज्यावर तिला आवश्यक असलेल्या प्रकारच्या जोडाचे चित्र आहे. नोकरीसाठी आम्हाला एक अतिशय, अत्यंत कुरूप आणि विशिष्ट जोडा खरेदी करावा लागला. इतर अन्न सेवांच्या नोकरीसाठी हे कदाचित मानक असेल, माझ्याकडे असा एकमेव असा होता, परंतु माझ्या हातात फोटो घेऊन मॉलमध्ये जाणे मला आठवते, 'ती म्हणते. 'ते एक विशेष नॉन-स्लिप शू होते आणि ते काळ्या आणि गोंडस होते.'
हॉफमॅनच्या आईने तिला गॅरेजमध्ये शूज देखील सोडण्यास भाग पाडले, कारण त्यांना केवळ डोनट्ससारखे वास येत नाही तर 'ते डोळ्यांची काळजी घेणारे होते.'
प्रशिक्षण खूपच पद्धतशीर आहे
ब्लूमबर्ग / गेटी प्रतिमा आपण कधीही कोणत्याही प्रकारच्या मोठ्या साखळीसाठी काम केले असल्यास, आपल्याला माहिती आहे की जेव्हा प्रशिक्षण घेण्याची वेळ येते तेव्हा ते संधी साधत नाहीत. अनेक पाहिल्यानंतर नवीन कामगारांच्या पहिल्या आठवड्यात काम करतो डंकिन '(या यूट्यूब वैशिष्ट्यांपैकी एक आश्चर्यकारक रक्कम अस्तित्त्वात आहे), आम्ही डन्किन यांनी नियुक्त केलेल्या उत्साही प्रशिक्षण पद्धतीबद्दल थोडी माहिती दिली.
सर्व प्रथम, ते आपल्या कामगारांना काही भिन्न संक्षिप्त शब्द शिकवतात. आमचे वैयक्तिक आवडते 'ई.एम.सी.', ज्याला 'अंडी मांस चीज समीकरण' असेही म्हणतात, जे अल्बर्ट आइनस्टाइन यांना श्रद्धांजली अर्पण करताना सँडविच कसे बनवायचे याची रूपरेषा दर्शवते. दुसरे म्हणजे सी.ए.आर.ई., ही एक--चरण प्रक्रिया आहे ज्याचा अर्थ आहे 'अभिवादन करा, ऑर्डर घ्या, पैसे मिळवा, ऑर्डर द्या, ऑर्डर द्या, धन्यवाद आणि परत या' - अक्षरे कशा अनुवादित करतात हे निश्चित नाही, परंतु आम्हाला हे एक सापडले कोणीतरी कर्मचारी प्रशिक्षण सारांशित क्विझलेट प्रक्रीया.
मजल्यावरील प्रशिक्षणात बदल होत असल्यासारखे दिसून येत असताना आम्ही हे ऐकून आश्चर्यचकित झालो की सर्वसाधारण एकमत आधी आइसड आणि गरम कॉफीवर नवीन पिढ्या सुरू केल्या आहेत आणि त्यांच्या पहिल्या दोन शिफ्टसाठी पूर्णपणे त्या मूलभूत गोष्टींवर लक्ष केंद्रित करण्यास प्रोत्साहित केले आहे. हॉफमॅनला आठवते की आईस्ड कॉफी खूपच क्लिष्ट नव्हती; ती म्हणाली, 'आम्ही बर्फ आणि पाणी आणि सामानाने या राक्षस बादलीत आईस्ड कॉफी बनविली.'
फक्त आणखी 'वरिष्ठ' क्रू सदस्य ब्रेकफास्ट सँडविच बनवू शकतात
हॉफमनने सुरुवात केली की, “मला वाटले की नियमांपैकी हा एक विनोदी प्रकार आहे, हा होता की फक्त आणखी 'वरिष्ठ' क्रू सदस्य तयार करुन एकत्र ठेवू शकतील न्याहारी सँडविच ' तिने हे स्पष्ट केले की डनकिन डोनट्स येथे रजिस्टरच्या मागे उन्हाळ्यात घालवताना, ती 'प्रकारची पाठीशी' आहे असे तिला वाटू लागली.
'रजिस्टर चालवताना व चालविण्यामध्ये थोडेसे गणित, खूप वेग आणि द्रुत विचारशक्तीची आवश्यकता असू शकते - विशेषत: जर त्या दिवशी एखाद्या ग्राहकांना मनाची भावना वाटत असेल. मी सहसा दहा बर्फाचे लाटे फिरवत होतो आणि दोन डझन डोनट्स पॅक करीत होतो, तर अधिक वरिष्ठ सदस्य काही बॅगल्स टोस्ट करायचे किंवा क्रोसंट्सवर चीज घालायचे. ' हे नियम क्षमतेबद्दल कमी आणि ज्येष्ठ सदस्यांना पुरस्कृत करण्याबद्दल अधिक होते असे वाटते. हॉफमॅन कबूल करतो की तिने डन्किनच्या कर्मचार्‍यांप्रमाणे नाश्ता-सँडविच स्तरावर कधीही प्रवेश केला नाही, परंतु संपूर्ण उन्हाळ्यात त्याने तेथे काम केले, तिला हवे होते. 'मला हेवा वाटला!' ती हसली.
सर्वोत्तम गोठविलेले मायक्रोवेव्ह जेवण
जर आपण 18 मिनिटांत कॉफीचे कॅफे न वापरल्यास आपण ते टाकून दिले पाहिजे
ब्लूमबर्ग / गेटी प्रतिमा डन्किनसाठी हा अभिमानाचा बिंदू आहे: त्यांच्या शीर्षस्थानी प्रेस किट , ते घोषित करतात की 'डन्किन' डोनट्स कॉफी ताजी ग्राउंड आहे, ताजी तयार केली जाते आणि नव्याने सर्व्ह केली जाते. 18 मिनिटांत न वापरल्यास डन्किन, 'डोनट्स कॉफी टाकून दिली जाते आणि नवीन कॅरेफला नव्याने तयार केले जाते.'
आम्हाला ते मिळते, ओककोकड कॉफी ही आपल्यासाठी मिळवण्याचा आनंद कमी करण्याचा मार्ग आहे चहाच्या पानांत किंवा कॉफीच्या बियांत असणारे उत्तेजक द्रव्य निराकरण , परंतु 18-मिनिटांच्या निर्णयाच्या मागे असलेल्या विज्ञानाबद्दल आपल्याला आश्चर्य वाटेल. हॉफमॅनला आठवल्याप्रमाणे, ओमायोच्या पर्मा येथील तिच्या शाखेत हा नियम खूपच काटेकोरपणे पाळला गेला. हॉफमॅनने आठवले की कॉफीच्या कॅरेफेवर वास्तविक टाइमर होता आणि जेव्हा जेव्हा ती वाजेल तेव्हा एखाद्या कर्मचार्‍यावर ती ओतल्याबद्दल व त्याला फ्रेश केल्याचा आरोप केला जात होता.
हॉफमन म्हणाला, 'हा थोडा वाया घालवणारा आहे, पण कॉफी शिळा मिळत नाही.' 'खासकरून जेव्हा आपण अशा मोठ्या तुकड्यांमध्ये बनवत असाल.'
वापरकर्ते Reddit सारखा अनुभव नव्हता . जरी डन्किन 'व्यावहारिकपणे 18-मिनिटांच्या मानकांची हमी देते, परंतु प्रत्येक स्थान पालन करीत आहे याची खात्री करण्याचा कोणताही मार्ग नाही. 'हे कदाचित कंपनीचे मानक असेल परंतु अप्पर मॅनेजमेन्टने त्याची अंमलबजावणी केली की नाही हे पूर्णपणे हवेमध्ये आहे. माझ्या डन्किन येथे आम्ही भांडी चिन्हांकित करू, पण आमचे मॅनेजर कॉफी वाया घालवणे खूपच स्वस्त होते, म्हणून आम्ही काही न टाकता फक्त त्यांची टीका केली, 'असे एका वापरकर्त्याने कबूल केले.
जर आपण एखाद्या सहकाer्याच्या प्रेमात पडलो तर आपल्यातील एखाद्यास वेगळ्या ठिकाणी जावे लागेल
टॉमॅसो डूबणे / गेटी प्रतिमा अहो, ऑफिसचा प्रणय काळासारखी जुनी कथा, 'ऑफिस' पावडरी डोनट्सने भरलेली असताना ती आणखी गोड बनवते. डन्किन यांनी 'कामाच्या ठिकाणी असलेल्या नात्यांना संबोधित केले यात नवल नाही त्यांच्या हँडबुक मध्ये तथापि, कोणत्याही दर्जेदार नियोक्ताने सहकार्यांबरोबर आठ तासांच्या शिफ्टमध्ये बर्‍याचदा काहीतरी अधिक बहरले पाहिजे या वास्तविकतेचा विचार केला पाहिजे. परंतु कूल्टा मशीनवर विकसित होणारे रोमान्स ते कसे हाताळतात यासाठी त्यांची रणनीती बाह्यरेखाने दिली जाते परंतु त्यापेक्षा ती विचित्र आहे. प्रथम, जर दोन सहकारी एकमेकांशी गुंतले, एकत्र काम केले किंवा लग्न केले तर, डन्किन प्रथम 'एखाद्या व्यक्तीला दुसर्‍या विभागात / स्टोअरमध्ये तुलनात्मक नोकरी देण्याचा प्रयत्न करेल.' मूलभूतपणे, एका भागीदारास दुसर्‍या फ्रेंचायझी स्थानावर जाणे आवश्यक आहे. कदाचित डंकिन केवळ अशा कल्पनांनीच सबस्क्राईब करते की अनुपस्थितीमुळे हृदय प्रेमळ होते?
पर्यायी रोजगाराचा पर्याय उपलब्ध नसल्यास, डन्किन म्हणाले, ते दोन कर्मचार्‍यांपैकी एकास 'समाप्त' करतील. हा प्रश्न विचारतो - कोण राहते आणि डोनट-कमी रोजगारात पुढे कोण? डनकिन 'जोडप्याला स्वतःला निवडू देते आणि जर ते सहमत नसतील तर व्यवस्थापन त्यांच्यात पाऊल टाकून त्यांचा निर्णय घेईल:' जर दोन कर्मचारी एकत्र नोकरीच्या निर्णयावर किंवा संपुष्टात येण्याच्या निर्णयापर्यंत पोहोचू शकले नाहीत तर 'हँडबुकमध्ये लिहिले आहे,' कंपनी कंपनीच्या सर्वोत्तम व्यवसाय-संबंधित हिताच्या आधारे हा निर्णय घेईल. '
आपण आठवड्याच्या शेवटी काम करण्यास सक्षम असणे आवश्यक आहे
ब्लूमबर्ग / गेटी प्रतिमा डंक्सचे कर्मचारी पुस्तिका अनेक प्रकारे एक अत्यंत प्रमाणित दस्तऐवज आहे. परिच्छेद एकमेकात चालतात, अधूनमधून बुलेट पॉईंट किंवा उपशीर्षकांद्वारे खंडित होतात. परंतु शेवटच्या शेवटी, संपूर्ण वाक्य ठळकपणे बसले आहे आणि उर्वरित कागदपत्रांमधून अगदी स्पष्टपणे उभे आहे: 'आम्ही अशा कोणत्याही कर्मचार्‍याला नोकरी देऊ शकणार नाही जो आठवड्याच्या शेवटी काम करू शकत नाही.'
कंपनी देखील सत्यापित केल्यानुसार, आठवड्याच्या शेवटी ते आपला 'बहुतेक व्यवसाय करतात', म्हणून या नियमात अर्थ आहे. परंतु आठवड्यातून पाच दिवस कामगारांना काम करण्यासाठी अनुसूचित केलेले दिवस लक्षात घेता एखाद्या व्यक्तीला नोकरीपासून पूर्णपणे काढून टाकले जाऊ शकते कारण ते शनिवार किंवा रविवारी काम करू शकत नाहीत.
आत मधॆ व्हिडिओ प्रकार ग्रीष्म sheतूत तिला डन्किनवर कसे ठेवले गेले याविषयी, मोली जी स्पष्ट करतात की तिने साखळीशी मुलाखत घेण्यामागील मुख्य कारणांपैकी एक म्हणजे ती अर्ज करताना आठवड्यातल्या प्रत्येक दिवशी 'उपलब्ध' म्हणून चिन्हांकित केली होती. किस्से, निश्चित, परंतु हे कंपनीच्या धोरणास बसत नाही असे दिसते.
जर आपल्याशी एखाद्या रिपोर्टरद्वारे संपर्क साधला गेला असेल तर आपण ताबडतोब आपल्या मॅनेजरला सांगावे आणि त्यांना डन्किन हेल्प लाइनशी संपर्क साधावा
जेसेनिया संताना / फेसबुक रिपोर्टरच्या चौकशीला उत्तर म्हणून हेल्प टेलिफोन लाईन वापरली जात आहे? आश्चर्यकारक डनकिन 'त्यांच्या हँडबुकमध्ये याबद्दल अगदी स्पष्ट आहे:' जर तुमच्याकडे कोणत्याही कारणास्तव रिपोर्टर किंवा माध्यमातील कोणत्याही सदस्यांकडे संपर्क साधला असेल तर तुम्ही तुमच्या व्यवस्थापकाला २ first तास डन्किनच्या 'हेल्प लाईन'शी संपर्क साधावा; आणि त्यानंतर ताबडतोब डॉन मॅकडोनाल्डला सूचित करा.
असे दिसते की त्यांचा मानसिक ताणतणाव आहे आणि प्रेसचे परीक्षण करून गेल्या दशकात ते मिळवितात - सर्व काही वर्णद्वेषाच्या जाहिरातींचे उल्लंघन आणि टिक्टोक घोटाळे गंभीररित्या कामाचे कर्मचारी - त्यांच्याकडे असण्याचे चांगले कारण असू शकते. डंकिन 'डोनट्स त्यांच्या कर्मचार्‍यांना' सर्व सल्ले कॉर्पोरेटकडे पाठवल्या पाहिजेत असा सल्ला मीडियाला दे. ' या नियमाचा एक अपवाद की त्यांनी गेल्या वर्षी केलेल्या आनंदात आहात? अ‍ॅडम तड्डी, 18 वर्षांचे कर्मचारी पोर्टलँड, मेनेहून त्याचे व्हायरल सिग्ने यांना स्पष्ट केले बोस्टन ग्लोब : 'ओह ओह मसालेदार! पंपकिन! हाहाहा पंपकिन टेस्टी, 'त्याने स्टोअरच्या पुढील फळ्यावर लिहून सर्वत्र ग्राहकांकडून प्रेम व्यक्त केले.
